（植木）自分の性別違和について気付く余裕が無かった。知りたいけど、認められないという気持ちだった。重度の身体障害を持つトランスジェンダーがいるというロールモデルが無かった。「普通」ではないアイデンティティを引き受けることへの恐怖もあった。「俺たちは性同一性障害だけど障害者『なんか』じゃない。」等の書き込みに傷つく。周りを信用できなくなり、一人で問題を抱え込んでいた。セクシュアリティの肯定が難しかったため自分に自信が持てなかった。今後は、障害とLGBTQに理解のあり、安心して継続的な相談ができる場所や人の確保、LGBTQ関連の医療やコミュニティのバリアフリー化とアクセシビリティ対応のデータベース化、福祉サービス事業所の運営者や相談者、障害当事者団体に向けてセミナーの開催が必要だと思う。

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（山本）ろう性的マイノリティ特有の問題として、シスジェンダー＆異性愛中心のろうコミュニティにLGBTQやSOGIへの理解が広まっていないため、「ホモ」や「おかま」などの侮蔑的手話表現が未だにも使われている。また、性別二元論を中心とした手話表現が手話通訳者養成講座で指導されるため、公的な手話通訳制度を使いたがらないろうLGBTQの人たちがいる。聴者のLGBTQコミュニティに情報保障（手話通訳やパソコンティクなど）への理解がなく、ろう者が疎外されてしまっている現状がある。行政の相談窓口には電話対応が多く使いにくい、などが挙げられる。

今後は、ろう×トランスジェンダーのグループの設立、LGBTQ・SOGIの知識を持った手話通訳者の育成を強化、ろう×セクシュアルマイノリティ全国大会の維持、「ろう×LGBTQサポートブック」第３弾の作成、東南アジアろう×LGBTQ会議の開催に取り組みたいと考えている。

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（けい）何か今後の展望があるわけでも、活動的なわけでもない。重度化や高齢化等、あまり先のことを考えたくはない。多くの福祉サービスの支援を受け、過密なスケジュールをこなす毎日。トランスジェンダーであり障害者である半生を振り返れば、両親が不仲だった家庭環境や歴史ある家系の長男として生まれたことのストレスやプレッシャーが、現在の自分の障害や状況を形づくったのではないか。

 

ディスカッションでは、障害者であり、セクシュアルマイノリティである自分についてどう考えているかについて、「ろう、クィアであることはアイデンティティとして確立しているが、リウマチについてはまだ確立していない部分がある、障害を一つにまとめるのは難しく、それぞれ受容のプロセスがある、今後、複合性や交差性を考えていく必要がある」（山本）と回答があった。活動のモチベーションになっていることについて、「ろう性的マイノリティの仲間の存在、そして、マイノリティ同士の横のつながりが重要」（山本）と回答があった。

 

会場からは、福祉・医療職に対して求めることが質問され、「ジェンダークリニックのバリアフリー化」（植木）、「当事者と対等な関係であること、強力なアライであること、障害や病気はもちろんLGBTに関しても正確な専門知識を持つこと、当事者がカミングアウトを様々な場面で要求されるということを理解すること」（けい）という回答があった。

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​掲載日　2020年2月10日

​画像の掲載日　2020年2月16日